GERENTE SR. DE CENTRO DE ENTRENAMIENTO DIGITAL

Tipo de colaborador

Objetivo del puesto

Liderar la estrategia y operación del Centro de Entrenamiento Digital, asegurando la habilitación, formación y adopción efectiva de capacidades digitales, de datos, automatización e IA en Grupo PiSA.

Responsabilidades y actividades

• Definir y operar la estrategia integral de entrenamiento, habilitación y adopción digital alineada al roadmap de Transformación Digital.
• Liderar la ejecución de programas de entrenamiento y adopción para capacidades estratégicas como SABIA, BI, automatización y herramientas digitales.
• Medir adopción, uso, recurrencia y efectividad del entrenamiento, identificando brechas y definiendo acciones correctivas.
• Liderar al equipo del Centro de Entrenamiento Digital y asegurar la calidad metodológica de las intervenciones.
• Mantener un modelo de entrenamiento escalable, medible y orientado a valor, que traduzca capacidades tecnológicas en uso efectivo por parte del negocio.

Experiencia

• Liderar programas de entrenamiento, habilitación, adopción o gestión del cambio en entornos corporativos. - 5 años
• Diseño de rutas de aprendizaje y acompañamiento a despliegues de capacidades digitales. - 5 años
• Articulación con áreas de negocio, tecnología y líderes funcionales para asegurar adopción efectiva. - 5 años
• Medición de uso, engagement y efectividad de programas de habilitación. - 5 años

Conocimientos

• Gestión del cambio y adopción digital.
• Diseño instruccional, rutas de aprendizaje y habilitación.
• Métricas de adopción, cobertura, recurrencia y madurez de uso.
• Comunicación, activación y acompañamiento al usuario interno.

Perfil Complementario

Experiencia deseable:

• Experiencia en despliegues transversales de plataformas digitales.
• Experiencia con comunidades de champions o train-the-trainer.

Conocimientos:

• IA para productividad y entrenamiento digital.
• Diseño de experiencias de aprendizaje híbridas.

Certificaciones:

• Herramientas de productividad digital.
• Gestión de proyectos.

Idioma

• Inglés intermedio

Escolaridad

• Psicología Organizacional, Comunicación, Pedagogía, Administración, Ingeniería Industrial o afín.